Agenda

1. Ymddiheuriadau am Absenoldeb a Materion Personol.
2. Datganiad gan Aelodau o unrhyw Fuddiannau Personol.
3. I dderbyn ac ystyried cofnodion Cyfarfod y Pwyllgor Personél, a gynhaliwyd ar yr 11eg o Ragfyr 2006.
4. I dderbyn adroddiad ar Bresenoldeb a Salwch. (PDF, 40kb)
5. I dderbyn adroddiad ar y Digwyddiad Profion Tân Ewropeaidd yn Vigo, Sbaen. (PDF, 27kb)
6. I dderbyn adroddiad ar Gynllun yr Iaith Gymraeg diwygiedig drafft. (PDF, 28kb)
7. I dderbyn adroddiad ar Ddeddf Gweithwyr Achosion Brys (Rhwystr) 2006. (PDF, 27kb)
8. I dderbyn adroddiad ar ddau gais am Gyflogaeth Eilaidd. (PDF, 38kb)
9. I dderbyn yr Adroddiad Rheoli Perfformiad Iechyd a Diogelwch.
10. Rheoliadau (Atal Triniaeth Llai Ffafriol) I Ddiffoddwyr Tân Wrth Gefn A Gweithwyr Rhan-Amser: Tribiwnlys Cyflogaeth 2007
11. Unrhyw eitemau arall o fusnes y mae’r Cadeirydd, oherwydd amgylchiadau arbennig, yn penderfynu y dylid eu hystyried fel mater o frys, yn unol ag Adran 100(4)(b) o Ddeddf Llywodraeth Leol 1972.
12. I gytuno, yn unol ag adran 100a(4) o Ddeddf Llywodraeth Leol 1972, eithrio’r wasg a’r cyhoedd oherwydd, pe byddent yn bresennol, mae’n debygol y byddai gwybodaeth eithriedig yn cael ei ddatgelu o fewn disgrifiad Rhan 12(a)(1) o Ddeddf Llywodraeth Leol 1972, sef gwybodaeth yn ymwneud â gweithwyr presennol yr Awdurdod.
13. I dderbyn adroddiad ar I ystyried adroddiad ar y bwriad i benodi gweithiwr newydd yn lle’r Pennaeth Polisi Corfforaethol a Chynnal Aelodau.
    

A T Howells
Clerc i'r Awdurdod Tân
27 Chwefror 2007

   What is a PDF?